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葡京国际app网站:打破一般用人单位与求职者之间的信息壁垒

时间:2022/11/25 16:48:06   作者:   来源:   阅读:3   评论:0
内容摘要:据福建省人力资源和社会保障厅25日表示,在活动期间,福建省共举办了181场网上招聘会,组织了6482家雇主提供122158个职位;举办线下招聘会311场,组织用人单位6397个,提供就业岗位100382个,初招11926人;举办直播56场,吸引203万人观看;举办了65场政策讲座,吸引了149700人观看;举办了574...

据福建省人力资源和社会保障厅25日表示,在活动期间,福建省共举办了181场网上招聘会,组织了6482家雇主提供122158个职位;举办线下招聘会311场,组织用人单位6397个,提供就业岗位100382个,初招11926人;举办直播56场,吸引203万人观看;举办了65场政策讲座,吸引了149700人观看;举办了574场职业指导活动葡京国际app网站,吸引了28800人观看。

据省人力资源和社会保障厅相关负责人介绍,在线下招聘方面,福州市充分发挥了"年富力强聚集福州的品牌优势"吸引和留住人才,积极解决"就业难"大学毕业生和"招聘难度"企业;三明市举办了2023年秋季毕业生招聘会暨明朝专场招聘会,吸引近60家企业前来现场招聘,提供现场岗位1663个;龙岩联合高校举办了龙岩市高校毕业生秋季招聘会暨龙岩大学专场招聘会;搭建高校毕业生与用人单位供需交流平台。

同时,福建广泛开展网络招聘、直播等活动,促进用人单位与高校毕业生双向对接。厦门通过设立"爱心直播房"、在线视频号开展就业指导、与"post"及其他活动;南平市采用市级县34市;两级联动机制,通过"锚企业人力资源和社会保障主任、企业总裁"等灵活多样的直播模式,打破一般用人单位与求职者之间的信息壁垒;龙岩市依靠"1 N"云招聘平台,结合"震动声"云招聘新模式,多渠道不断发布岗位信息。

活动中,福建省人民保障部门和社会保障部门努力优化服务措施,不断丰富服务内容和形式。厦门开展人力资源与社会服务专家专场活动",与街道社区紧密联系,加强用人单位回访等措施,及时提供专业的职业指导服务;漳州市通过增加招聘活动频次等14项措施,采取多种措施稳定就业,保障就业;南平市推进就业服务体系建设,打造“三位一体”就业服务系统的信息、直播和服务,并在文章的后半部分尽最大努力做好。


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